利未记 19:13很有意思：“不可欺压你的邻舍，也不可抢夺他的物。”这段经文和领导有什么关系呢？

很简单。命令和控制的领导方式是一种压迫式的领导。威权领导是压迫的一种形式。这段经文说：“不可欺压你的邻舍。”它所蕴含的意义远远超出领导的范畴，然而它确实适用于对领导的教导。如果你以一种压迫人的方式来领导，你就不是按着这段经文所教导的去做。把威权领导称为压迫的一种形式，我是不是太极端了？

显然，某些压迫形式会比其它的压迫形式更糟糕。我并非把威权领导归类为奴役或是其它明显是更严重的压迫形式。

但是作为基督徒，我们有责任反对所有形式的压迫。因为威权领导并不寻求那些被领导者的好处，所以它是一种微妙的压迫形式 。它把领导当作拥有一切答案，而被领导者存在的主要目的是实现领导者的意志和愿望。这样的领导者并没有把追随者看为有主动性和能力需要释放出来，相反只是单单把他们当作工具。这样的领导没有做到建造人和为他们服务，而是压迫的一种形式。

我并不是说，明确果断的领导方式是一种压迫。我甚至不是说，领导人不该顾及细节，并力求高标准高质量地把事情做好。

相反，我们这里的主要焦点是心态的问题。你领导的目标是为了在完成使命的过程中服侍和造就别人呢，还是你把其他人仅仅看成完成你目标的工具？

这两者有很大的区别。这差异在各样的领导风格中都有表现，但是归根结底，最重要的是你的动机：你究竟为什么要领导人呢？

译/校：改革宗经典出版社，原文发表于作者博客：The Book of Leviticus on Leadership